Агенцията по заетостта и Комисията по заетост към Областния съвет за развитие в Монтана проведоха проучване сред работодателите за потребностите им от работна сила.
В област Монтана в извадката са попаднали 73 работодатели , 10 са отказали да попълнят анкетата..
Резултатите показват несъответствие между предлагането и търсенето на работна сила в област Монтана и необходимост от преосмисляне на план-приема за средните училища в региона, в съответствие с търсени професии. .
Най-често в региона се търсят строители. И още – недостигат хара с квалификация строителен техник, оператор в производството на облекло, работник в хранително вкусовата промишленост, шофьори в обществения превоз, оперативен счетоводител. За специалистите с висше образование най-търсени са учители, архитекти, строителни инженери, електро-инженери, инженер-химик.
В по-дългосрочен план при специалистите с висше образование, най-търсената квалификация е: икономика; машинно инженерство; администрация и управление; право; информатика и компютърни науки; архитектура, строителство и геодезия; химични технологии; електроника, електротехника и автоматика. Очертават се и нуждите на пазара на труда от специалисти в областта на строителството; търговия на едро и дребно; градинарство; производствени технологии; маркетинг и реклама; компютърни науки; хранителни технологии; растениевъдство и животновъдство.
Проучването е проведено в периода 1 август до 20 септември.
Източник: НОВИНИТЕ ОТ МОНТАНА
